L'incroyable retour de Tiger Woods.

Après onze années d'absence, le golfeur Tiger Woods a retrouvé sa place au sommet dimanche 14 avril en remportant les Masters d'Augusta (États-Unis). Un incroyable come-back qui a été salué par le monde entier. Vingt-deux ans après sa première victoire à Augusta, dans l'État de Georgie, le «Tigre»  […]

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La vue du bébé

Comment voit un bébé ? Le saviez-vous ? A la naissance, le bébé voit très mal : - Acuité visuelle faible ~1/20e - Champ visuel restreint - Pas de mise au point : vision floue - Très sensible à la lumière - Faible perception des couleurs De 0 à 9 mois, sa vision se développe vite : Vers 4 mois : -  […]

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Le "sens" du travail...

Mais le travail est – il véritablement une valeur ? Troisième volet de quelques réflexions développées par André Comte-Sponville, lors d’une récente conférence (j'y étais aussi !!). Ce Philosophe et enseignant français, né en 1952, est l'auteur de nombreux ouvrages qui, par leur clarté et leur  […]

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Cola cola ... C'est aussi ça !

Il y a quelques jours, un ami m'a tranmis ce discours d'adieu donné par le PDG de Coca-Cola, Brian Dyson, la grande firme américaine. Le voici : La vie est un jeu ! "Imaginez la vie comme un jeu dans lequel vous jonglez avec cinq balles. Ces balles représentent : le travail, la famille, la  […]

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Action Types par Bertrand Théraulaz

Bertand Théraulaz est l'un des fondateurs de cette formidable démarche Action Types.  On pourrait presque parler de philosophie de vie... Yann Picard en pleine formation ( découvrez son site : BeYourPerf.com) , a eu l'excellente idée de faire une courte et pertinente interview de ce génial  […]

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Le "détail" qui change tout

Voici un très beau conte chinois qui en dit long sur les échanges humains ... ... et sur "le détail" qui change tout !!! " Un mandarin partit un jour dans l'au-delà. Il arriva d'abord en enfer. Il y vit beaucoup d'hommes, attablés devant des plats de riz ; mais tous mouraient de  […]

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Drôle d'efficacité !

Merci à François R. pour cette jolie fable qui ressemble presque au vécu de certaines entreprises ;-) Il était une fois une Fourmi productive et autonome qui travaillait dans la bonne humeur et surtout très efficacement chez Frelon & Cie. Le Frelon (enfin, le fils du créateur… "Frelon  […]

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La leçon du Boss !

  Le 16 février 2017, Bruce Springsteen donnait un concert dans le Queensland, en Australie. Nathan Testa, un jeune fan du chanteur, a préféré sécher ses cours plutôt que de manquer l'événement. L'adolescent, âgé de 14 ans, a donc assisté à la représentation avec une pancarte où était inscrit « J'ai  […]

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Le Golf et Action Types

Dominique Larretche L'oeil des Pros : une émission présentée sur Canal +  par Julien Xanthopoulos, qui vous donne les meilleurs conseils pour mieux jouer au golf ...  Invité du jour : Dominique Larretche - Joueur Professionnel - Entraîneur d’équipes amateurs championnes de France et d’Europe - Coach  […]

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Citation pour la Saint Valentin

"Dans un couple, peut-être que l’important n’est pas de vouloir rendre l’autre heureux... c’est de se rendre heureux et d’offrir ce bonheur à l’autre." Jacques Salomé Jacques Salomé Né en 1935, psychosociologue et écrivain français. Diplômé en psychologie sociale de l'école des Hautes  […]

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Eloge de la sieste ...

18 milliards de dollars. C'est le gain de productivité annuel que rapporterait à l'économie des États-Unis l'introduction de la sieste au travail ! Ce chiffre, avancé par la National Sleep Fondation (organisme américain dédié à la recherche sur le sommeil), s'appuie sur les vertus que le repos  […]

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Tâche d'être heureux ...

Extrait d'un très beau texte, trouvé dans l' église Saint-Paul de Baltimore. Ce texte, dont on ne connait pas l'auteur, est daté de 1692. Après plus de trois siècles, il n'a pas pris une ride ! Tâche d'être heureux... Va sereinement à travers le bruit et la haine, Et souviens-toi que la paix  […]

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Ce que je regarde se développe !

En quelques mots, le contenu de cette conférence proposée à L'Agile tour de Rennes en novembre dernier ... Merci aux agilisites Bretons ! Identifier et favoriser le développement de ses propres points forts et ceux de ses collaborateurs afin de Favoriser l'évolution de ses performances avec moins  […]

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